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労働基準法では、満18歳に満たないものを●●●●●●●と言います。これらの者を使用する場合は、一定の措置や就業制限を守らなければなりません。なお、満15歳に達した日以後最初の3月31日が終了するまでの者は児童と言います。
社会保険労務士試験 過去問研究所
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労働基準法では、満18歳に満たないものを●●●●●●●と言います。これらの者を使用する場合は、一定の措置や就業制限を守らなければなりません。なお、満15歳に達した日以後最初の3月31日が終了するまでの者は児童と言います。